Qualifikationsrahmen für Ausbildungen

Mit unserem Qualifikationsrahmen bilden wir die in unseren Ausbildungen erworbenen Kompetenzen einheitlich und transparent ab. Dazu sind wir acht Qualifikationsstufen von Level 1 bis Level 8 entwickelt, die Kenntnisse und Fähigkeiten widerspiegeln, die in den Ausbildungen vermittelt werden.

Diese strukturierte Einordnung bietet unseren Interessenten und Kursteilnehmern die Möglichkeit, die erworbenen Abschlüsse besser einzuordnen und somit eine fundierte Entscheidung für die passende Weiterbildung zu treffen.

Diese Einordnung trägt zur Vergleichbarkeit der Qualifikationen bei und schafft auch Vertrauen in die Qualität und Relevanz der vermittelten Inhalte.

Durch das angegebene Level erhalten unsere Teilnehmer eine klare Orientierung darüber, welche Kompetenzen sie durch den erfolgreichen Abschluss erhalten und wie sich dies auf ihre beruflichen Möglichkeiten auswirkt.

Vorteile für die Teilnehmer an den Weiterbildungen

• Durch unseren unternehmenseigenen Qualifikationsrahmen können Teilnehmer das Niveau der angebotenen Kurse einschätzen und Weiterbildungen auswählen, die ihrem Wissensstand und ihren beruflichen Zielen entsprechen.
• Die verschiedenen Qualifikationsstufen machen Lernfortschritte deutlich und ermöglichen eine nachvollziehbare Entwicklung von einer Stufe zur nächsten.
• Nach dem erfolgreichen Abschluss einer Stufe erhalten Absolventen eine genaue Übersicht über die erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten. So wissen sie genau, welche Kompetenzen sie während des Kurses entwickelt haben und können diese im beruflichen Kontext deutlich kommunizieren.

Abgrenzung zu externen Qualifikationsrahmen

Unser Qualifikationsrahmen ist unabhängig von nationalen oder internationalen Systemen wie dem Deutschen Qualifikationsrahmen (DQR), dem Europäischen Qualifikationsrahmen (EQR) oder dem European Qualifications Framework (EQF).

Er wurde als eigenständige Einstufung konzipiert, die speziell auf die Bedürfnisse und Standards unseres Unternehmens zugeschnitten ist. Die definierten Stufen bzw. Kompetenzen orientieren sich an unseren firmeneigenen Anforderungen an Ausbildungsqualität und berufliche Relevanz. Sie dienen als interne Möglichkeit zur Bewertung und Vergleichbarkeit unserer Weiterbildungsangebote.

Ziel ist es, eine eindeutige Orientierung innerhalb unseres Bildungsprogramms zu bieten, ohne auf externe Qualifikationsrahmen zurückgreifen zu müssen.

Qualifikationsstufen: Level 1 bis 8

• Level 1: Der erste Schritt – Grundlagen meistern
• Level 2: Solide Grundlagen – Bereit zum Durchstarten
• Level 3: Eigenständig agieren – Sicherheit im Handeln
• Level 4: Verantwortung übernehmen – Lösungen schaffen
• Level 5: Expertenwissen – Führend in der Praxis
• Level 6: Prozesse meistern – Fachübergreifend agieren
• Level 7: Strategisch denken – Führung mit Weitblick
• Level 8: Innovation vorantreiben – Visionen verwirklichen

Ausführliche Informationen zu den einzelnen Qualifikationslevels findest du im nachfolgenden PDF-Dokument: Qualifikationsrahmen